公司有自己的专职翻译，不需要外包给别人？这句话显然是错的，没有一个译员是万能的，什么都能翻译。什么都能翻译的译员，很可能什么都翻译不好。

作为管理者，或者公司内部的译文使用者，你一定要清楚你旗下的译员能翻译什么，擅长翻译什么。

问题还在于，内部的专职翻译往往不愿意承认某些文件他们翻译不好，他们担心会因此被同事们视为无能。他们的担心不是没有道理，因为我们往往理所当然的认为，你是专门干翻译的，当然应该给你什么就能翻译什么了。

所以，当你的专职翻译告诉你某些文件的翻译需要外包的时候，千万不要生气，也不要不满，更不要误以为你花钱雇了个废物。人家是对你负责才鼓起勇气告诉你的。其实，如果他不告诉你，自己翻字典勉强凑合的翻译出来，你也看不出来。可是，这是你想要的译文吗？

这好比厨师。如果你雇了个川菜厨师，非得让人家做粤菜，人家也能凑合着做出来，可那是你想吃的粤菜吗？

英语翻译（其他语种也一样）中不同领域的划分，就好比中国的八大菜系一样。你以为你川鲁苏粤、闽浙湘徽样样精通？吹什么牛！

再说了，中文是你的母语，医学术语你会说几个？写份合同不也得让律师帮你修改吗？计算机、互联网你天天在用，相关的术语你能说出10%来吗？

医学术语，对于英语是母语的人来说，如果他不是学医的，一样的一个头两个大。

何况，你的专职翻译只是把它当外语学的，他的所有的知识架构都是用中文搭建的，不是用英文搭建的。你为什么要求人家无所不能译？

所以，专业的事情，还是交给专业的公司吧。

翻译公司就是管理翻译人才的。他们清楚谁能翻译什么，谁不能翻译什么，谁译的好，谁译的差，谁值得信任，谁可以托付。

翻译公司里也存在一些好的，能管理好翻译人才的公司也为数不多，你还是需要有个甄别的过程。但，这样，我们通过翻译公司来挑选译员可比自己要靠普的多。

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